Ищете работу в Польше? Не имеет значения, работаете здесь уже долгое время и решили сменить работу или решились приехать впервые – в любом случае есть риск быть обманутым, стать жертвой чьей-то аферы.
Рынок труда всегда был и остается благоприятной средой для деятельности непорядочных предпринимателей. Они стремятся заработать как можно больше, воспользовавшись неосведомленностью иностранцев в местных законах и особенностях жизни.
Нелегальная работа, отсутствие социальной защищенности, заниженная заработная плата – вот типичные последствия «сотрудничества» с такими персонажами.
Однако не только мошенников следует остерегаться: такие же проблемы могут стать и следствием доверия некомпетентным агентствам по трудоустройству.
Итак, безопасность превыше всего. И зависит она непосредственно от вас: от ваших рассудительности и умения использовать полученные сведения. Наши эксперты подготовили ценную информацию, которая поможет вам избежать проблемных ситуаций.
1. Внимательно изучите описание вакансии.
Работодатель или представитель агентства по трудоустройству должен указать вид заключаемого договора и помимо требований к кандидату четко прописать обязанности и условия труда.
2. Узнайте все детали оплаты труда, начисления заработной платы.
Сумма заработной платы нетто или брутто? Есть ли переработки и как они оплачиваются? Есть ли возможность заработать больше? Возможен ли карьерный рост?
Должны быть четко определены размер премии, почасовая ставка и количество часов работы от минимального до максимального. Таким образом, работник самостоятельно сможет просчитать свой заработок еще до получения заробітной платы.
3. Не обращайтесь к посредникам-частным лицам, доверяйте исключительно официальным агентствам и их представителям.
Правовое регулирование рынка труда Польши работает таким образом, что легальным предприятиям выгоднее выбирать своими представителями официальные агентства по трудоустройству, они не сотрудничают с частными лицами.
4. Проверьте легальность деятельности предприятия или агентства по трудоустройству.
На польских официальных ресурсах есть информация про регистрацию компании.
5. Поинтересуйтесь отзывами про компанию или агентство по трудоустройству.
В первую очередь обращайте внимание не столько на наличие негативных отзывов (часто их в большом количестве оставляют конкуренты), сколько на то, как представители компании отвечают на них. Если они уделяют внимание каждой претензии, предлагают решить проблему, это может свидетельствовать о неравнодушном отношении к сотрудникам, к своей репутации.
6. Не платите деньги за услуги без подтверждения.
У вас должно остаться подтверждение (чек или электронная форма) оплаты за трудоустройство.
Имейте в виду, что крупные надежные агентства, такие как «Tvojarabota.pl» благодаря официальному сотрудничеству с работодателями предоставляют свои услуги по трудоустройству бесплатно.
7. Ходите на собеседования.
Во время личной беседы обычно можно узнать намного больше нужной информации. К тому же вы можете оценить уровень компетенции менеджера и сделать свои первые выводы о компании в целом.
8. Работайте исключительно легально.
Удобство работы в Польше заключается еще и в возможности официально оформить отношения с работодателем, как говорится, «на все случаи жизни». Существует несколько видов договоров и каждый из них имеет свои особенности.
9. В первые дни работы соберите информацию о работодателе у своих новых коллег.
Не молчите, люди охотно делятся подобной информацией и, если реальность будет расходиться с обещанным на собеседовании, вы можете сменить работу.
10. Читайте наши страницы в соцсетях и публикации на сайте.
Так вы всегда будете в курсе самых свежих новостей рынка труда Польши, вы всегда можете позвонить нашим менеджерам и бесплатно получить экспертную консультацию по вопросам трудоустройства.
Итак, теперь вы вооружены необходимыми знаниями и можете уверенно выбрать себе лучшую работу в Польше.
Если вы прочитали это слишком поздно и уже стали жертвой обмана, не медлите. Срочно обратитесь в полицию. Правительство Польши активно борется с нарушителями трудового законодательства и на подобные обращения реагирует быстро и жестко.
Назначьте время разговора с нами и мы поможем Вам выбрать вакансию и ответим на Ваши вопросы.
старший рекрутер
рекрутер
рекрутер
старший рекрутер
рекрутер
Отдел по работе с партнерами
старший рекрутер
рекрутер
рекрутер
старший рекрутер